6 tháng, LAS lãi hợp nhất gần 210 tỷ đồng

Theo đó, LAS đạt hơn 1.354 tỷ đồng doanh thu, tăng 7,3% so với cùng kỳ năm ngoái và lợi nhuận sau thuế 59,24 tỷ đồng, giảm 50,77% so với cùng kỳ năm ngoái. Như vậy, lũy kế 6 tháng đầu năm, doanh thu Công ty đạt 3.179,54 tỷ đồng, tăng 1,43% so với cùng kỳ và lợi nhuận sau thuế 209,56 tỷ đồng, giảm 22,07% cùng kỳ. Giải trình nguyên do khiến lợi nhuận quý II/2014 giảm mạnh so với quý II/2013, theo LAS là do công tác tiêu thụ sản phẩm và các khoản phí. Cụ thể, trong thiên hướng giá cả các loại phân bón trên thị trường đều giảm, công tác tải được siết lại làm cho công tác tiêu thụ sản phẩm của Công ty gặp rất nhiều khó khăn. Với mục tiêu ổn định giữ vững thị phần Công ty đã áp dụng khung nha xuong cu nhiều giải pháp như: vận dụng giá bán linh hoạt theo từng thời khắc, đẩy mạnh công tác thị trường, gián tiếp tương trợ phí tổn cước cho người tiêu dùng do Bên cạnh đó, nhận thấy những khó khăn trên thị trường phân bón tại giai đoạn hiện thời, trong quý II, Công ty đã đẩy mạnh phí tổn quảng cáo, tiếp thị, hội nghị hướng dẫn dùng phân bón Lâm Thao. Cùng với đó là tăng thêm khuyến mại, chiết khấu bán hàng, hoài cước vận chuyển do đó uổng bán hàng quý này đạt 126,74 tỷ đồng, tăng 136,08% so với cùng kỳ năm ngoái. Theo bảng cân đối kế toán tính đến thời điểm 30/6, tổng tài sản của LAS đạt hơn 2.462 tỷ đồng, giảm 11,5% so với đầu năm (tại 1/1/2014). Đáng chú ý khoản phải thu của khách hàng lên đến 812,6 tỷ đồng, tăng 264,4% so với đầu năm, tuy nhiên, hàng tồn kho đã giảm đáng kể đạt 891,57 xem thêm tỷ đồng, giảm 51,36% so với đầu năm. Lợi nhuận sau thuế chưa phân phối tại cùng thời điểm đạt 489,62 tỷ đồng, giảm 3,8% so với đầu năm. Chốt phiên giao tế sáng ngày 21/7, LAS giảm 500 đồng (-1,4%) xuống 36.500 đồng/CP với tổng khối lượng khớp lệnh đạt 29.050 đơn vị. Tính làng nhàng 10 phiên giao du gần đây, khối lượng khớp lệnh của LAS đạt 193.715 đơn vị/phiên. T.Thanh

NASA kỷ niệm 45 năm tàu Apollo 11 hạ cánh lên Mặt trăng

Phi hành đoàn của tàu Apollo 11: Mike Collins, Neil Armstrong và Edwin Buzz Aldrin tại trọng tâm vũ trụ Kennedy ở đảo Merritt, Florida - Ảnh: abc newsBên trong buồng cách ly Mobile Quarantine Facility (MQF) là Neil Armstrong, Michael Collins và Edwin E. Aldrin Jr. Của tàu Apollo 11 đã đáp xuống thăng bình Dương, cách phía tây nam đảo Haiwaii khoảng 812 hải lý, chỉ cách tàu sân bay U.S.S. Hornet 12 hải lý - Ảnh: abc newsPhi hành gia đặt chân đầu tiên lên bề mặt Mặt trăng- Ảnh: abc newsMột trong những bước chân đầu tiên trên Mặt trăng, phá dỡ công trình bức ảnh chụp dấu giày của Buzz Aldrin - Ảnh: abc newsBuzz Aldrin, Neil Armstrong, Michael Collins và thị trưởng John V. Lindsay đứng trước hội trường đô thị ở đô thị New York sau khi các phi hành gia hạ cánh thành công và trở về từ Mặt trăng ngày 13-8-1969 - Ảnh: abc news pha do cong trinh Phi hành gia Buzz Aldrin đi trên bề mặt của Mặt trăng ở gần chân Lunar Module Eagle ngày 20-7-1969. Phi hành Armstrong và Aldrin khám phá khu vực Sea of Tranquility của Mặt trăng - Ảnh: abc news Vào ngày 20-7-1969, thế giới đã chứng kiến cuộc đổ bộ lịch sử của ba phi hành gia: Neil Armstrong, Buzz Aldrin và Michael Collins của NASA trên tàu Apollo 11, hạ cánh lần trước tiên trên Mặt trăng, thực hành sứ mạng lịch sử “bước tiến vĩ đại của loài người". Phi thuyền Apollo 11 cùng ba phi hành gia trên đó đã rời địa cầu ngày 16-7-1969 tại trọng tâm vũ trụ Kennedy ở đảo Merritt, Florida và đáp xuống Mặt trăng ngày 20-7-1969. Sau đó, hai phi hành gia Neil Armstrong và Buzz Aldrin dành ra hơn hai giờ đi bộ trên Mặt trăng và tiến hành các thí nghiệm, lấy mẫu. Neil Armstrong và Buzz Aldrin trở thành người trước nhất ghi dấu bước chân loài người trên Mặt trăng, riêng phi hành gia Michael Collins đảm nhiệm nhiệm vụ ngồi bên trong điều khiển hệ thống tàu Apollo 11. Vào ngày 24-7-1969, tàu Apollo 11 cùng ba phi hành gia hạ cánh an toàn xuống Thái Bình Dương, kết thúc chuyến hành trình tám ngày quan trọng trong lịch sử tiến bộ nhân loại. TRÙNG DƯƠNG (Theo Space, ABC News)

Không thỏa hiệp với ưu đãi “vượt khung”

Khu nhà điều hành của dự án Formosa đang trong quá trình hoàn thiện. Ảnh: Q.Hùng Theo Tổng cục Thống kê, tính đến ngày 31-12-2013, tổng số DN FDI đang hoạt động trên phạm vi toàn quốc là 9.093 DN, gấp 6 lần năm 2000, bình quân thời đoạn 2000-2013 mỗi năm tăng suýt soát 16%. Trong đó DN 100% vốn nước ngoài là 7.543 DN, gấp 8,8 lần năm 2000, bình quân giai đoạn 2000-2013 mỗi năm tăng ngót 20%. DN liên doanh là 1.550 DN, gấp 2,3 lần năm 2000, bình quân thời đoạn 2000-2013 mỗi năm tăng 6,7%. Số DN FDI đang hoạt động thuộc khu vực công nghiệp và xây dựng hiện chiếm tỷ lệ cao nhất với 73%. Tiếp đến là khu vực dịch vụ với 25,7%. DN FDI hoạt động trong khu vực nông, lâm nghiệp và thủy sản chỉ có 123 DN, chiếm 1,4%. Lao động việc làm trong các DN FDI trên 3,2 triệu người, gấp 8 lần năm 2000. Đóng góp vào ngân sách Nhà nước của khu vực này năm 2013 là 214,3 nghìn tỷ đồng, gấp 9 lần năm 2000, bình quân tuổi 2000-2013 tăng 18,1%. Vào đầu tư là xin ưu đãi Mới đây, Báo Hải quan đã đăng bản tin về việc Công ty TNHH Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh (FHS) gửi công văn đến Phó Thủ tướng Chính phủ Hoàng Trung Hải đề nghị xin thành lập “đặc khu kinh tế đanh thép Vũng Áng” với nhiều ưu đãi vượt mọi khung khổ quy định của luật pháp Việt Nam. Ngay tức khắc, bản tin này đã vấn sự quan hoài đặc biệt của dư luận nhất là việc này diễn ra ngay sau “biến cố tháng 5” ở Vũng Áng và nhiều kiến nghị hỗ trợ khác của Formosa đã được Chính phủ Việt Nam giải quyết rốt ráo. Trước đó, khi giải đáp phóng viên Báo thương chính về đề xuất trên của Formosa, chuyên gia kinh tế, TS.Lê Đăng Doanh đã cho rằng: Đây là đề xuất ưu đãi rất cao, chưa có tiền lệ và bất thông thường. Và đề xuất này không được Chính phủ, Bộ Kế hoạch và Đầu tư đồng ý! Lí do là bởi dự án Formosa hiện đã và đang được hưởng ưu đãi cao nhất theo quy định của luật pháp hiện hành về đầu tư, các loại thuế, đất đai... Áp dụng đối với dự án đầu tư trong khu kinh tế (bao gồm ưu đãi về thuế nhập cảng máy móc, thiết bị, nguyên liệu; vật tư xây dựng trong nước chưa sản xuất được). Câu chuyện đòi ưu đãi vượt khung của Formosa không phải là cá biệt. Thời kì vừa qua, hàng loạt các “đại gia” FDI khác khi đầu tư vào Việt Nam vẫn thường đòi hỏi có được những ưu đãi cao nhất. Đáng để ý là, nhiều địa phương do muốn cuốn đầu tư nên thường chiều theo ý nhà đầu tư, ủng hộ theo các đề xuất của DN. Mới đây, Công ty TNHH Samsung Display đã được UBND tỉnh Bắc Ninh cấp phép cho dự án sản xuất màn hình có độ phân giải cao Samsung Display với vốn đầu tư 1 tỉ USD ở Tổ hợp công nghệ cao Samsung Bắc Ninh. Trước đó, khi đề xuất với các cơ quan chức năng của Việt Nam về dự án này, Samsung Display đã có công văn gửi Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Tấn Diet muoi Dũng đề nghị một loạt ưu đãi như đã từng có với các dự án của Samsung ở Bắc Ninh và Thái Nguyên. Đó là được hưởng chế độ ưu tiên trong lĩnh vực thương chính kể từ ngày được thành lập; được ứng dụng thuế suất thuế Thu nhập DN là 10% trong 30 năm kể từ năm đầu tiên có doanh thu; được miễn thuế Thu nhập DN trong 4 năm kể từ năm đầu tiên có thu nhập chịu thuế và giảm 50% số thuế phải nộp trong 9 năm tiếp theo và được giảm 50% số thuế phải nộp trong 3 năm sau tuổi 9 năm đó. Ngoại giả, để đảm bảo dự án Samsung Display cũng như tuốt khu Tổ hợp công nghệ Samsung Bắc Ninh hoạt động một cách ổn định, Samsung đề nghị dự án cần được bảo đảm cung cấp đầy đủ nhu cầu điện, nước, xử lí nước thải. Các dự án trước đó của Samsung ở Bắc Ninh và Thái Nguyên cũng được hưởng mức ưu đãi cao. Thậm chí, năm 2013, khi Samsung nâng vốn đầu tư từ 670 triệu USD lên 1,5 tỉ USD, UBND tỉnh Bắc Ninh đã quyết định ưu đãi thêm cho Samsung bằng cách giảm 50% thuế Thu nhập DN cho 3 năm tiếp theo kể từ khi hết hạn miễn, giảm theo Luật thuế Thu nhập DN. Đây là ưu đãi đã không được ghi trong Giấy chứng thực đầu tư đã được cấp trước đây. Nên Bộ Kế hoạch và Đầu tư đã có công văn đề nghị Bắc Ninh giải trình về phần ưu đãi “vượt khung” này. Hay như tại Bình Định, khi Tập đoàn dầu khí Thái Lan (PTT) đề xuất dự án Tổ hợp lọc hóa dầu Nhơn Hội vốn đầu tư lên đến 27-28 tỉ USD tại khu kinh tế Nhơn Hội, PTT cũng đã yêu cầu được hưởng mức ưu đãi cho dự án không thấp hơn các cơ chế chính sách ưu đãi đầu tư đã được Thủ tướng Chính phủ quyết định cho ứng dụng đối với các dự án lọc dầu đã và đang xây dựng tại Việt Nam. Tuy nhiên, đề xuất này đã được Bộ Tài chính coi xét, đóng góp với Chính phủ rằng điều này là “không phù hợp”. Khi giải đáp báo chí sau quan điểm này của Bộ Tài chính, lãnh đạo tỉnh Bình Định đã tỏ ra “không vui” và bền chí ủng hộ các đề xuất ưu đãi của nhà đầu tư PTT. Song, hồi tháng 6-2014, tập đoàn này đã đề nghị UBND tỉnh Bình Định cho lùi thời kì bẩm nghiên cứu khả thi 1 tháng so với kế hoạch. Ưu đãi không làm tăng hiệu quả đầu tư? Thực tại Tập đoàn Samsung đã không phụ lòng mong mỏi của chính quyền khi đã dành nhiều ưu đãi cho các dự án của tập đoàn này ở Việt Nam. Từ khi hoạt động ở Việt Nam cho đến nay, Samsung đã không ngừng mở mang hoạt động sản xuất kinh dinh, hàng năm đóng góp tỉ trọng lớn vào kim ngạch XK của cả nước, gia tăng nguồn thu ngân sách, tạo công ăn việc làm cho hàng vạn lao động. Tuy nhiên không phải nhà đầu tư nào cũng làm được như thế. Trong ít "Ưu đãi đầu tư với hiệu quả hoạt động DN: Nghiên cứu từ điều tra công nghiệp Việt Nam" vừa được Tổ chức phát triển Công nghiệp liên hiệp quốc (UNIDO) ban bố cho thấy: Khi phân tách về động cơ đầu tư vào Việt Nam, 44% các công ty nước ngoài đầu tư vào Việt Nam để tìm thị trường là chính. Đặc biệt là phần nhiều các công ty nước ngoài được khảo sát cho biết rằng các động cơ chính của họ là tiếp cận thị trường Việt Nam và giảm chi phí sinh sản. “Các công ty nước ngoài quyết định đầu tư đầu tiên là vì nước chủ nhà có nền tảng kinh tế kiên cố, rồi sau đó mới đến khung ưu đãi. Bởi thế, sự ổn định kinh tế và chính trị, phí lao động, thuế, khung pháp lí của nước sở tại và chất lượng của cơ sở hạ tầng... Là những nhân tố mà nhà đầu tư nước ngoài quan hoài đến” - thưa nhấn mạnh. Vắng của UNIDO cũng chỉ ra một kết quả đáng kinh ngạc. Đó là về tổng thể, tuồng như không có mấy khác biệt trong hiệu quả hoạt động của các công ty nước ngoài có nhận ưu đãi và những công ty không nhận ưu đãi. Chỉ có chứng cứ không mấy thuyết phục cho thấy rằng, các công ty nước ngoài có nhận ưu đãi tuyển dụng nhiều người cần lao hơn, năng suất cần lao cao hơn và hội tụ vốn hơn so với các công công ty nước ngoài không nhận được ưu đãi. Thế nhưng, hiếm có nhà đầu tư lớn nào đầu tư vào Việt Nam mà không đòi ưu đãi, thậm chí ưu đãi vượt khung. Nhiều địa phương cũng đã gặp “rắc rối” khi mạnh tay ưu đãi cho nhà đầu tư nước ngoài, bất kể quy định của luật pháp. Câu chuyện của năm 2005 là tỉ dụ. Vào năm đó, Thủ tướng Chính phủ đã phải yêu cầu lãnh đạo 33 tỉnh trong cả nước soát, ít việc tự ý ban hành một số cơ chế chính sách ưu đãi đầu tư vượt khung tham khảo ở đây so với luật định nhằm thu hút đầu tư. Căn nguyên là, nhằm tăng lôi cuốn đầu tư, các tỉnh Cần Thơ, Long An, Ninh Thuận, Bến Tre, Bình Định, Đà Nẵng, Nghệ An, Quảng Nam, Hưng Yên... Đã ban hành chính sách ưu đãi về tương trợ tiền thuê đất, thuế Thu nhập DN, thuế GTGT, tương trợ đầu tư... Vượt khung quy định của Chính phủ. Trong đó, có 18 tỉnh hỗ trợ vượt khung về đất đai, 11 tỉnh hỗ trợ vượt khung về thuế Thu nhập DN... Làm ảnh hưởng đến tính nhất quán trong khuyến khích đầu tư của quốc gia. Chuyên gia Brian Portelli của UNIDO cho rằng: Nếu các địa phương thu hút bằng ưu đãi cao nhất mà không cân nhắc tác động thì sẽ dẫn đến sự suy giảm của năng lực cạnh tranh nhà nước, hay đô thị đó. Ngoài ra, ưu đãi về tài chính cũng khiến nguồn thu từ thuế bị cắt giảm và các lĩnh vực khác bị hạn chế ngân sách. Thành thử Việt Nam cần có sự cân bằng giữa các ưu đãi đầu tư, xem xét lĩnh vực nào quan yếu và giám sát việc tuân cam kết của các công ty nhận được ưu đãi. Ngoài ra, đầu tư trong nước và đầu tư nước ngoài cũng phải có sự cộng hưởng với nhau. Cần có sự tương trợ để gắn kết giữa DN nước ngoài với DN trong nước, nếu những ưu đãi làm gia tăng sự dị biệt giữa các khu vực thì cần phải xem lại những ưu đãi đó. Ông Đặng Xuân Quang, Phó Cục trưởng Cục Đầu tư nước ngoài: Việt Nam nhận thức tương đối thống nhất về ưu đãi đầu tư không phải là điều duy nhất và thay thế cho các nhân tố khác, nhưng nếu nhìn vào cơ cấu đầu tư thời gian qua, thì chính sách ưu đãi đầu tư đã thành công trong 25 năm cuốn FDI. Tuy nhiên, cuốn FDI vào một số địa bàn vẫn còn tồn tại khó khăn, cụ thể tại Tây Bắc, Đông Bắc và Duyên hải miền Trung. TS Võ Trí Thành, Phó Viện trưởng Viện Nghiên cứu quản ngại kinh tế Trung ương: Việt Nam trông được ý nghĩa của FDI thì các nước khác cũng thấy như vậy và cũng tìm mọi cách để cuốn FDI. Một trong những cách truyền thống mà rất nhiều nước, trong đó có Việt Nam áp dụng là tạo ra những ưu đãi tài khóa, như giảm thuế, miễn thuế,… Cạnh tranh thu hút FDI cốt là các nước “nhìn nhau” xem ai ưu đãi thuế hơn ai. Tuy nhiên, nhiều nghiên cứu đã chỉ ra rằng ưu đãi thuế không có mối tương quan có nghĩa đối với cuộn FDI (có hiệu quả). Hơn nữa, vốn trên thế giới giờ rất dồi dào và trong bối cảnh toàn cầu hóa, khu vực hóa, câu chuyện cuốn FDI hiệu quả phức tạp hơn nhiều đích tối đa hóa lượng FDI. Chuyên gia kinh tế Phạm Chi Lan: Sau khi tham gia WTO, đầu tư nước ngoài vào Việt Nam tăng lên rất mạnh và tỷ trọng đầu tư nước ngoài trong GDP, trong công nghiệp và nhất là trong xuất khẩu ở Việt Nam liên tục tăng, trong khi tỷ trọng của các DN trong nước bị giảm ứng. Điều này cho thấy chúng ta đã quá ưu ái cho FDI mà không dành những ưu đãi cấp thiết cho các DN Việt Nam, hoặc ít ra là cho họ sự bình đẳng so với DN FDI, và bởi vậy đã đẩy DN Việt Nam vào thế yếu hơn hẳn so với FDI… Không có một nước nào có sự ưu đãi quá mức cho người nước ngoài và phân biệt đối với người trong nước như vậy. Trong mọi hiệp định thương mại tự do, cái mà bên ngoài họ chống chọi đòi chỉ là cái bình đẳng so với DN trong nước, nhưng ở nước ta thì có tình trạng trái lại. Rất cần điều chỉnh chính sách, một mặt là rút bớt những ưu đãi quá mức đối với đầu tư nước ngoài, mặt khác là đích thực tạo mặt bằng cạnh tranh bình đẳng cho các DN trong nước và đây là điều Nhà nước cần phải làm gấp. L.B(ghi)

Năng động street style ngày hè với thời trang No.1

Áo thun là y phục dễ mặc và phổ thông nhất. Được biến tấu theo nhiều kiểu dáng, màu sắc cũng như họa tiết khác nhau, các bạn trẻ dễ dàng phối cùng nhiều trang phục để tạo nên một phong cách street style của riêng mình. Đến với shop No.1, bạn có thể tìm thấy nhiều mẫu áo thun trẻ trung, năng động và cũng không kém phần táo tợn, mạnh mẽ. Giá bán từ 80.000 đồng. Ngoài những mẫu áo thun Hàn Quốc, Thái Lan…, No.1 nhận in áo theo mẫu thiết kế riêng, giúp bạn tự tin miêu tả cá tính. Thời trang nghe đâu ưu ái hơn cho phái đẹp bởi có khá nhiều sự chọn lựa dành cho các nàng khi lựa chọn phối đồ cùng với chiếc áo thun. Thoáng mát, năng động và hơn hết còn giúp bạn khoe đôi chân thon dài, đó chính là lý do vì sao quần shorts và chân váy ngắn được tuyển lựa nhiều để kết hợp cùng áo thun, tạo nên street style mùa hè. Tinh nghịch, bụi bặm với quần vải baggy hay hồn nhiên, trẻ trung với quần yếm? Bạn sẽ chọn xu hướng hot nào để phối cùng áo thun cho street style mùa hè này?  Diệt gián  Tuy không có nhiều sự chọn lựa như phái đẹp, nhưng với một chiếc áo thun chủ lực, các bạn nam cũng vẫn có nhiều sự tuyển lựa phối y phục và phụ kiện khác nhau để tạo nên một street style không lẫn vào đâu được. Quần jeans, kaki vẫn là sự lựa chọn hàng đầu trong street style hè năm nay của các chàng. Để cho bộ trang phục bớt đơn điệu, bạn có thể chọn thêm áo khoác để phối cùng áo thun, vừa giúp chống nắng, vừa tăng thêm vẻ thời trang. Quần shorts và áo thun in hình cũng là một street style hoàn hảo cho những buổi đi chơi, dạo phố hoặc đi biển.  click here  Áo thun tuy đơn giản cơ mà không hề nhàm chán chính là nhờ sự phối hợp khéo léo# cùng các phụ kiện khác, áo khoác, vòng tay, túi xách… cả thảy đều góp phần tạo nên cá tính riêng của bạn. Vào mùa hè, áo khoác chính là món phụ kiện thẳng băng nhất của các bạn trẻ, không chỉ giúp chống nắng, nó còn góp phần tạo nên một phong cách thời trang trẻ trung, năng động. Giá bán: 230.000 đồng. Không chỉ chuyên về áo thun, No.1 shop tại 123 Mua còn có những mặt hàng thời trang nam, nữ khác như áo sơ mi, xống áo đôi… Đặc biệt, shop cũng hỗ trợ tư vấn và cung cấp sỉ cho những bạn trẻ có ý định kinh doanh. No.1 shop hy vọng bạn sẽ bằng lòng với những thiên hướng thời trang liên tiếp được cập nhật tại shop. Tư liệu: 123 Mua

Ninh Thuận: Bàn giao 2 ngôi nhà Đại đoàn kết

Hai ngôi nhà mới được xây dựng với diện tích mỗi căn là 40m2, kết cấu nhà cấp 4 với tổng kinh phí xây dựng trên 100 triệu đồng, trong đó: Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh tỉnh Ninh Thuận Diệt kiến hỗ trợ 40 triệu/2 căn, số còn lại do 2 gia chi tiết tham khảo đình đóng góp. Đây là hoạt động mang tính nhân văn sâu sắc, biểu thị tình cảm của các sum hiệp thanh niên, phát huy truyền thống tương thân tương ái, góp phần san sẻ khó khăn giúp đỡ người nghèo sớm ổn định cuộc sống. Ngọc Ánh

Lao động hết hạn giao kèo không về nước tại Hàn Quốc: Giảm nhưng chưa bền vững

Ảnh minh họa, nguồn internet Ông Lương Đức Long, Phó Giám đốc Trung tâm cần lao ngoài nước (Bộ cần lao - Thương binh và từng lớp) cho biết, sau khi Bộ cần lao - Thương binh & tầng lớp và Bộ cần lao và Việc làm Hàn Quốc ký "Biên bản ghi nhớ đặc biệt về phái cử và tiếp thụ lao động Việt Nam" trong khuôn khổ Chương trình EPS, đến nay, số cần lao Việt Nam được các chủ doanh nghiệp Hàn Quốc ký giao kèo lao động lên tới 5.000 người. Tuy nhiên, theo thông tin do Cơ quan phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc cung cấp, số lao động Việt Nam hết hạn giao kèo, ở lại cư trú phi pháp tại Hàn Quốc trong 6 tháng đầu năm 2014 có giảm nhưng chưa bền vững. Từ tháng 4 đến 6-2014, số cần lao này vẫn xấp xỉ 39-40 %. Trước đó, tháng 12-2013, có lúc số lao động này giảm xuống dưới 40% nhưng tháng 2, 3-2014, tỷ lệ này tăng lên 40-42%, đặc biệt trong tháng 2-2014, tỷ lệ này tăng lên trên 50%. Để thực hành các giải pháp giảm tỷ lệ lao động bỏ trốn, ngoài tuyên truyền, vận động, Cục Quản lý lao động ngoài nước và Trung tâm lao bien den led động ngoài nước đã và đang kết hợp với Cơ quan đại diện Việt Nam tại Hàn Quốc tiến hành lập biên bản, xử lý vi phạm hành chính đối với những người cố tình ở lại cư trú phạm pháp sau khi hết hạn hiệp đồng. Song song, thực hành Nghị định 95/2013/NĐ-CP của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực cần lao, bảo hiểm từng lớp, đưa người cần lao Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, các cơ quan chức năng đang thực hiện việc ký quỹ 100 triệu đối với những người đã được chủ cần lao Hàn Quốc tuyển lựa. Với sự thay của Việt Nam, phía Hàn Quốc đã sửa Luật tuyển dụng đối với lao động nước ngoài, trong đó có việc sửa đổi cách thức chi trả trợ cấp thôi việc cho người cần lao. Cụ thể, thay vì chi trả mỗi năm một tháng lương chi tiết tham khảo tại Hàn Quốc, tới đây, ngày 19-7, phía Hàn Quốc sẽ thực hiện chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động Việt Nam về nước đúng hạn và xuất cảnh ở Hàn Quốc trong vòng 14 ngày, ngay tại Việt Nam. "Biên bản ghi nhớ đặc biệt về phái cử và tiếp thu cần lao Việt Nam" trong phạm vi Chương trình EPS sắp hết hạn (31-12-2014), vì vậy phía Hàn Quốc đề nghị Việt Nam cần nuốm hơn nữa trong việc giảm số cần lao hết hạn hiệp đồng ở lại cư trú bất hợp pháp, theo đó, phải giảm xuống dưới 30% thì Hàn Quốc mới có thể xem xét mở lại thị trường đối với lao động Việt Nam.

CNTT, Hàng tiêu dùng và Dệt may sẽ cần nhiều nhân sự cấp cao nhất quý 3

Theo vắng mới được ban bố củaNavigos Searchvề nhu cầu nhân sự cấp cao (NSCC), ngành Dệt may đã lần đầu tiên lọt Top tham khảo 5 ngành có nhu cầu tuyển dụng NSCC nhiều nhất. Trong quý 2, ngành Hàng tiêu dùng/bán buôn có nhu cầu tuyển dụng NSCC tăng mạnh 14% so với 6% trong quý 1, đẩy ngành Tài chính - Ngân hàng - Bảo hiểm xuống vị trí thứ 3. Trật tự Top 5 lĩnh vực có nhu cầu tuyển dụng NSCC nhiều nhất quý 2 vừa qua bao gồm/: - Ngành sản xuất (17%) - Ngành Tiêu dùng/bán sỉ (14%) - Ngành Tài chính - Ngân hàng - Bảo hiểm (10%) - Ngành Công nghệ thông tin (9%) - Ngành Dệt may (7%) Navigos Search cũng dự báo 3 ngành sẽ tiếp tục có nhu cầu tuyển dụng NSCC nhiều nhất trong quý 3 bao gồm Công nghệ thông tin, Hàng tiêu dùng và Dệt may khi lần lượt chiếm 19%, 13% và 11% trong tổng số đề nghị tuyển dụng NSCC trong 10 ngày trước nhất của tháng 7/2014. Phân theo địa lý,nhu cầu tuyển ở đây dụng nhân sự cấp cao tại Tp.HCM vẫn có tỷ lệ cao hơn so với Hà Nội.Không ngạc nhiên khi mức lương được trả cao nhất trong quý 2 cũng thuộc về doanh nghiệp hoạt động tại Tp.HCM trong lĩnh vực Công nghệ sinh học cho vị trí Giám đốc kinh dinh với mức lương 161 triệu đồng/tháng.Tại Hà Nội, mức lương cao nhất được ghi nhận dành cho vị trí Giám đốc Nhân sự của một Tập đoàn sản xuất, đạt 147 triệu đồng/tháng. Tại Hà Nội, 3 lĩnh vực được trả lương cao nhất trong quý 2 bao gồm (theo thứ tự): Dịch vụ tài chính, Kỹ thuật và Bán hàng/tiếp thị. Tại Tp.HCM, thứ tự bao gồm Bán hàng/tiếp thị, Kỹ thuật và Công nghệ thông báo. Đáng lưu ý, trong quý 2 rất nhiều ngành hàng từ Dược phẩm, bán lẻ, khách sạn, sinh sản, Hàng tiêu dùng... Đều có nhu cầu tuyển dụng nhiều NSCC trong lĩnh vực Bán hàng/tiếp thị và sẵn sàng trả lương cao cho những nhân sự tiềm năng. Minh Thư Theo Trí Thức Trẻ

Tôn vinh đại biểu dân tộc thiểu số

Xin ông cho biết mục đích, ý nghĩa của việc tổ chức Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số cấp tỉnh, huyện lần thứ II ở Lào Cai? Đại hội đại biểu các dân tộc thiểu số cấp tỉnh, huyện lần thứ II trên cả nước nói chung, tỉnh Lào Cai nói riêng, là sự kiện chính trị quan yếu, khẳng định đường lối, chính sách dân tộc nhất quán của Đảng và quốc gia, đó là “Bình đẳng, đoàn kết, tôn trọng giúp nhau cùng phát triển”; thực hành thắng lợi sự nghiệp công nghiệp hóa, đương đại hóa giang sơn và hội nhập quốc tế. Phong trào làm đường liên lạc nông thôn mới đạt hiệu quả cao một phần không nhỏ nhờ sự tuyên truyền, hưởng ứng của những đồng bào điển hình. Đại hội cũng là dịp để tôn vinh, ghi nhận, biểu dương, khen ở đây thưởng các cá nhân chủ nghĩa điển hình trong đồng bào các dân tộc thiểu số, động viên, khơi dậy lòng yêu nước và tự hào dân tộc, ý chí tự lực tự cường, phát huy sức mạnh đại đoàn kết dân tộc; giao lưu giữa đại biểu dân tộc thiểu số với các cấp ủy đảng, chính quyền, giữa các đại biểu với nhau, để trao đổi và học tập kinh nghiệm trong lao động, sinh sản, xây dựng nông thôn mới. Đây cũng là biểu trưng của khối đại đoàn kết dân tộc, hợp nhất ý chí và hành động, diễn tả niềm tin tuyệt đối vào sự lãnh đạo của Đảng để phát triển tổ quốc. Để phát huy được ắt các mục đích ý nghĩa này, Ban Dân tộc tỉnh Lào Cai đã có định hướng khai triển như thế nào? Đại hội lần này sẽ tụ hội đánh giá tình hình phát triển kinh tế - tầng lớp trong 5 năm qua; kết quả xóa đói giảm nghèo của cấp huyện, xã, hộ nghèo, nhóm dân tộc của tỉnh; những căn nguyên khách quan, chủ quan, hạn chế yếu kém tại những huyện, xã có tỷ lệ giảm nghèo chậm; kết quả xây dựng nông thôn mới, đào tạo nguồn nhân lực, nâng cao dân trí, khắc phục hậu quả thiên tai, dịch bệnh, chống di trú tự do. Bên cạnh đó, sẽ tụ tập xây dựng phương hướng nghiên cứu thực hành kiên tâm thư và chương trình hành động của Đại hội lần thứ II (2014 - 2019). Hy vọng, kết quả, thành công của đại hội các cấp tỉnh Lào Cai sẽ là cơ sở minh chứng, bài học kinh nghiệm biểu thị cả lý luận và thực tại góp phần nhỏ vào vắng chính trị Đại hội đại biểu toàn quốc các dân tộc thiểu số Việt Nam lần thứ II được tổ chức vào năm 2020. Công tác chuẩn bị cho đại hội của tỉnh đã và đang diễn tiến ra sao, thưa ông? Ngay khi có kế hoạch của Ủy ban Dân tộc, Ban Dân tộc tỉnh Lào Cai đã tham vấn cho UBND đô thị lập Ban Chỉ đạo và Ban tổ chức để họp chuẩn bị các nội dung tổ chức đại hội ở thảy các huyện trên địa bàn tỉnh và đại hội cấp tỉnh, trong đó, tụ hội thống nhất chương trình cụ thể, đề cương để bẩm, cũng như việc phân read more bổ đại biểu cho các huyện, ngành; dự toán kinh phí; hợp nhất quà tặng cho đại biểu. Đồng thời, cắt cử nhiệm vụ cho các đơn vị, ban, ngành đảm trách để chỉ đạo các huyện và chuẩn bị. Lào Cai cũng đã thành lập các tiểu ban, giúp việc cho Ban Chỉ đạo tổ chức (có 3 tiểu ban). Giờ, Ban tổ chức đang tiến hành đôn đốc các tiểu ban triển khai để thực hành theo kế hoạch của UBND tỉnh đã thống nhất với ban chỉ đạo, ban tổ chức. Theo đó, từ tháng 8 đến cuối tháng 9, các huyện phải tổ chức xong đại hội và tháng 11 sẽ tổ chức đại hội cấp tỉnh. Thưa ông, về cơ cấu phân bổ đại biểu dự đại hội sẽ như thế nào? Sau khi có kế hoạch của tỉnh, Phòng Dân tộc các huyện và thành phố đã tham vấn cho UBND huyện thành lập ban chỉ đạo, ban tổ chức để xây dựng kế hoạch. Các huyện, thành phố khoảng 210 đại biểu. Nguyên tắc được phân bổ là căn cứ vào địa bàn ngụ của đồng bào. Tiếp đến là cứ vào số lượng của từng dân tộc để dự định số lượng đại biểu. Về giới tính cũng dựa trên nguyên tắc chỉ đạo của tỉnh 40% là nữ và huyện là từ 30 - 50% là nữ dân tộc thiểu số. Xin cảm ơn ông! Trọng Thủy(thực hiện)

Đưa du lịch nghĩa vụ về miền núi

(Cadn.Com.Vn) - QUẢNG NAM- Từ ngày 14 đến ngày 17-7, tại thôn Đ’rồng, xã Tà Tu, H. Đông Giang, trọng tâm Phát triển sáng kiến cộng đồng và môi trường (C&E) triển khai khóa tập huấn “Du lịch xanh Biển mica hướng tới tương lai” nhằm tạo nhịp cho các bạn trẻ, các tầng lớp người dân khu vực miền núi Huế - Đà Nẵng – Quảng Nam tiếp cận với kiến thức du lịch trách nhiệm. Trong chương tình kéo dài 4 ngày, khóa tập huấn sẽ đưa tại đây ra những ý tưởng và thực hiện hành động hướng tới du lịch bổn phận, vừa gợi mở giúp địa phương phát triển về du lịch trên cơ sở gìn giữ nguyên trạng hệ sinh thái, môi trường và bản sắc văn hóa. Công Khanh